Acompañamos a nuestros clientes en la definición estratégica de las habilidades necesarias de su equipo para la gestión del negocio y su continua transformación, alineado a un desarrollo sostenible. Así, facilitamos la creación de un modelo ágil y dinámico de gestión de capacidades que permite la identificación y actualización de las competencias necesarias del personal, el alineamiento de los colaboradores con las mismas y la autogestión del conocimiento a través de un catálogo vivo. ¿Con qué objetivo? Delinear y llevar adelante el proceso de mejora de habilidades que los prepare para los desafíos del mercado.